Polskie Towarzystwo Ekonomiczne – Oddział w Bydgoszczy poszukuje pracownika na stanowisko:
MENTOR
w projekcie unijnym
„Mobilni na rynku pracy 2 – program aktywizacji zawodowej osób młodych z województwa kujawsko-pomorskiego”:
Zakres zadań i odpowiedzialności na stanowisku mentora:
- monitorowanie przebiegu mobilności każdego z uczestników, analiza i raportowanie w tym zakresie
- opracowanie indywidualnego planu działania, który będzie realizowany w trakcie zagranicznej mobilności uczestników projektu i po powrocie do kraju
- monitorowanie przebiegu mobilności zagranicznej każdego z uczestników, analiza i raportowanie w tym zakresie, w tym postępów uczestników i stopnia realizacji określonych celów
- zapewnienie realizacji indywidualnych planów działania uczestników, wsparcie uczestników w ukończeniu programu stażu i wejściu/powrocie na rynek pracy lub system edukacji
- identyfikacja ewentualnych problemów i podejmowanie środków zaradczych, zarządzanie konfliktami
- utrzymywanie stałego kontaktu z uczestnikami (w formach określonych przez projektodawcę), zarówno podczas ich pobytu w kraju, jak i za granicą
- zapewnienie wsparcia psychologicznego i emocjonalnego uczestnikom
- dostępność dla uczestników i bieżące wsparcie w sytuacjach dla nich trudnych/nieoczekiwanych
- pobyt z uczestnikami projektu za granicą podczas realizacji programu mobilności, w wymiarze 2 tygodni
- bieżąca współpraca z partnerem zagranicznym
- aktywny udział w projekcie już od momentu rekrutacji, (wsparcie kadry zarządzającej przy rekrutowaniu osób chętnych do udziału w mobilności, zgodnie z zasadą równości szans i niedyskryminacji)
- organizacja i uczestnictwo w spotkaniach informacyjnych i rozmowach rekrutacyjnych na terenie województwa
- kompleksowe przygotowanie uczestników i ich rodzin do wyjazdu
- utrzymywanie relacji z partnerami ponadnarodowymi i bieżące uzgodnienia dot. kierowanego wsparcia
- rozwiązywanie sytuacji problemów związanych z pobytem uczestników za granicą
Oczekiwane kwalifikacje i wymagania:
- wykształcenie wyższe psychologiczne
- minimum 5 lat doświadczenia w pracy terapeutycznej z osobami młodymi zagrożonymi wykluczeniem społecznym/wykluczonymi społecznie
- minimum 2 lata doświadczenia doradczego i trenerskiego w prowadzeniu zajęć z kompetencji psychospołecznych
- znajomość zasady równości szans i niedyskryminacji
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego
Warunki zatrudnienia:
- umowa o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie – 5000 zł brutto
- stabilność zatrudnienia
- praca w ponadnarodowym projekcie
- udział w wyjazdach zagranicznych – Malta i Włochy
Osoby zainteresowane złożeniem aplikacji prosimy o przesłanie CV wraz z klauzulą dotyczącą zgody na przetwarzanie danych osobowych w wersji elektronicznej na adres: biuro@pte.bydgoszcz.pl w terminie do dnia 31.01.2018 r.